Købmand, Kollega og Korpsånd. Det er de tre grundværdier, du som medarbejder hurtigst støder på i JYSK. Værdierne stammer helt tilbage fra vores grundlægger Lars Larsen og udtrykker på en simpelt måde den adfærd og indstilling, som forventes og lever blandt medarbjederne i JYSK.
JYSK Leadership udtrykker den adfærd og indstilling, vi forventer af vores ledere hver eneste dag.
Leder, Coach og Kommunikator er her nøgleordene. Ord som i høj grad afspejler vores skandinaviske rødder, da vi stoler på hinanden og tror på uddelegering og frihed under ansvar. Coaching og udvikling af medarbjedere gennem feedback er således en stor del af vores ledelsesfilosofi.
For os er det nemlig en vigtig ledelsesopgave at sikre, at vi har alle medarbjedere med. Ikke fordi de skal – men fordi de vil.
I JYSK har vi forventninger til vores medarbejdere – men vores medarbejdere skal i høj grad også have forventninger til JYSK som arbejdsgiver.
Vi samarbejder derfor i JYSK om at fastlægge nogle fælles løfter. Løfter som rummer netop dét vores medarbejdere værdsætter aller mest – og som er med til at give et klart indblik i, hvad du kan forvente til din karriere i JYSK.
Hos JYSK kommer du til at arbejde i en virksomhed, hvor talent og personlighed værdsættes og den ekstra indsats belønnes. Udvikling og teamspirit står højt på agendaen – og du vil opleve en hverdag, hvor der altid er fart over feltet og eksisterer en benhård stræben efter at være nummer ét.
Vi sætter mål, laver konkurrerer og stræber hver eneste dag efter at være bedre end dagen i går – og så gør vi en dyd ud af at dyrke fællesskabet og fejre succeserne.
Som medarbejder i JYSK bliver du en del af et stort fællesskab – og en kultur hvor sociale arrangementer i høj grad prioriteres.
Vi tror på at gode stunder sammen – både indenfor og udenfor arbejdstiden – er med til at gøre os stærkere som team.
Det skal være sjovt at gå på arbejde hver eneste dag – og netop derfor stræber vi altid efter at skabe de bedste rammer for vores medarbejdere.
JYSK er som international virksomhed dagligt i kontakt med tusindvis af kunder, medarbejdere og leverandører. Vores aktiviteter og handlinger påvirker vores omgivelser, og derfor har vi som virksomhed også et stort ansvar for at tingene bliver gjort på en ansvarlig og bæredygtig måde – med respekt for både mennesker, dyr og naturen.
Vi er altid på udkig efter dedikerede kollegaer til vores team.
Hos JYSK tilbyder vi dig forskellige muligheder for at udvikle din egen karrierevej og nå dine mål.